L&D School: Online-Lernmodul
Der L&D Strategie Guide
Wie etabliere ich eine lebendige L&D Strategie, die unternehmerisch wertvoll ist?
Wenn jeder individuelle Kompetenzen und Entwicklungsbedürfnisse hat und die Aufgaben von heute schon morgen wieder anders aussehen können, ist es da überhaupt möglich, Orientierung in der Zusammenarbeit zu schaffen? Welche Leistungen und Lernformate wollen wir in Zukunft anbieten und welche neuen Rollen wird es geben?
Unser Strategie Guide hilft Dir, Dich startklar für die Zukunft zu machen und die Business-Relevanz von L&D in Deinem Unternehmen sicherzustellen.
Dein Experte
Dirk Rosomm
Dirk beschäftigt sich täglich mit der Frage: „Was können wir tun, damit Lernen wieder so viel Spaß macht wie in unserer Kindheit?“
Er schaut sich die Probleme und Schwachstellen in Unternehmen an, erforscht deren Ursachen und entwickelt Ideen, um Trainings wirksamer zu machen.
Dauer des Moduls
In diesem Online-Training erfährst Du, ...
wie Du Strategie & Taktik ganz konkret entwickelst und miteinander verzahnst.
wie Objectives and Key Results (OKRs) Dir helfen können, Strategie und taktische Initiativen für Deine Mitarbeiter greifbar zu machen.
wie Du als Führungskraft den Fokus nicht verlierst und für Nachhaltigkeit im Strategieprozess sorgst.
Spannend für die Rollen
L&D Strategy Enabler
Die Inhalte
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Unsere Learning Consultants Kai, Bernhard & Markus sind für Dich da und helfen Dir gerne weiter.
