Erfolgsgeheimnis Lernkultur
Ohne lernen kein Erfolg
Werden Eure Projekte immer komplexer? Brauchen Eure Mitarbeiter immer spezifischere Skills und Wissen? Investiert Ihr viel Geld in Weiterbildungen, um dann leider nicht die gewünschten Ergebnisse zu sehen?
Zeit für eine aktive Lernkultur! In Zeiten steigenden Wettbewerbdrucks ist eine positive Lernkultur essentiell. Denn Digitalisierung und Innovationsdruck erfordern frisches Wissen und neue Fähigkeiten. In diesem Training erfährt der Lerner, wie er eine aktive Lernkultur fördert und so nachhaltig zum Unternehmenserfolg beiträgt.
Leadership
Leading the company
Nach dem Training wissen Deine Teilnehmer,
- was eine Lernkultur ist und wie sie Dein Unternehmen voranbringt.
- wie sie eine Führungskraft entlasten kann.
- wie sie noch heute mit simplen Schritten die Lernkultur im Unternehmen voranbringen können.
Nach dem Training können Deine Teilnehmer
- erklären, was eine erfolgreiche Lernkultur im Unternehmen sowie im Team ausmacht.
- Maßnahmen zur Verbesserung der Lernkultur im eigenen Team implementieren.
- Stolpersteine bei der Entwicklung einer Lernkultur identifizieren.
Was ist das Besondere an einer Lernkultur?
Was sind die Vorteile einer Lernkultur?
Wie sieht Eure Lernkultur aktuell aus?
Wie kannst Du Eure Lernkultur fördern?
Wie fördere ich die Lernkompetenzen meiner Mitarbeiter?
Welche Lernformen sind hilfreich und wie setzen wir diese ein?
Wie implementiere ich eine erfolgreiche Lernkultur im Team?
Beispielhafte Lernkarte
Du hast noch Fragen oder möchtest einen Testzugang?
Frag Kai oder Bernhard
Kai Prenner / Bernhard Fritz
Customer Happiness Manager