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04. bis 06. Juni in Halle 2 am Stand L10

Besuch uns auf der LEARNTEC 2024

Viele Fähigkeiten, die heute wichtig sind, werden morgen schon überholt sein. Lebenslanges Lernen ist entscheidend, um Schritt zu halten und die Entwicklungen der Zukunft zu verstehen. Dabei gilt: Lernen darf Spaß machen! Wir zeigen Dir, wie das geht!

Erfahre bei uns am Stand, wie Du die Zukunftstrends Future Skills, Künstliche Intelligenz und New Blended Learning in Deinem Unternehmen schon heute zum Leben erweckst.

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Unsere Highlights für Dich

Wir haben wieder ein abwechslungsreiches Programm für Dich gezaubert. Bist Du bereit für die Zukunft des Lernens? Finde es heraus!

LEARNTEC 23

Spannende Keynotes

Tanke Inspiration bei unseren Vorträgen rund um die Zukunft des Lernens. Nicht nur unsere Learning Consultants teilen ihr wertvolles Wissen mit Dir, sondern auch Nico Bitzer, Linh Grethe, Jan Foelsing und die BMW Group!

Jackpot

Prallgefüllter Jackpot

Lausche den Vorträgen auf unserer Learntec-Bühne und nutze die Chance auf einen unserer Gewinne! Scanne den QR-Code am Ende des Vortrags, gib uns ein kurzes Feedback und ZACK, bist Du im Lostopf!

Coffee

Technische Innovationen

Gönn Dir einen leckeren Selfie-Coffee, teste unsere Tools und Lösungen und erfahre, wie Du durch die Kombination aus KI, menschlicher Erfahrung und Leidenschaft ab jetzt und in Zukunft das Beste aus Deiner L&D-Arbeit herausholst.

Sharing Is Caring

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Komm an unseren Content Hub und entdecke unsere kostenlosen Tools und Bücher.

Ganz vorne mit dabei: Unser neues Fachbuch!

Hol Dir spannende Impulse rund um Future Skills, KI & New Blended Learning

Unser Bühnenprogramm für drei inspirierende Tage

Tag 1 (4. Juni)

10:30 Uhr mit Mirja Hentrey

Mehr Outcome durch New Blended Learning

Warum müssen wir Blended Learning neu denken?

11:30 Uhr mit Wilma Hartenfels

Dein Future Skills Guide

Wie mache ich meine Mitarbeitenden fit für die Zukunft?

12:30 Uhr mit Alex Freihaut

Learner Generated Content auf Knopfdruck

Wie kommen meine Lernenden zu hochwertigem On-demand-Content?

13:30 Uhr mit Nico Bitzer

L&D-Prozesse automatisieren

Wie setze ich Prozessautomatisierung als Best Practise in meinem Unternehmen um?

14:30 Uhr mit Insa Bäumker

Personalentwicklung für die Personalentwicklung

Wie kann ich schnell und einfach mehrere L&D-Rollen bespielen?

15:30 Uhr mit Mirja Hentrey

New Work, New Learning, New Blended Learning – braucht’s wirklich alles neu? Und was sollten wir uns bewahren?

Interaktive Diskussion und Q&A

Tag 2 (5. Juni)

10:30 Uhr mit Mirja Hentrey

Freude am Wandel in der Lernkultur verankern

Wie kann ich Change-Projekte erfolgreich meistern?

11:30 Uhr mit Marc Ruttorf & Wilma Hartenfels

Live on stage: Lernpegel – Der Bildungsinnovator Podcast

Q&A-Special: Ihr fragt, wir antworten

12:30 Uhr mit Alex Freihaut

LXT als Didaktik-Booster

Wie können meine Fachabteilungen schnell und einfach didaktisch wertvolle E-Learnings erstellen?

13:30 Uhr mit Linh Grethe

Führung von gestern ist Geschichte

Welche Future Leadership Skills sind schon heute relevant?

14:30 Uhr mit Alex Freihaut

User Generated Content meets KI

Wie können meine Lernenden ihre Inhalte selbst erstellen?

15:30 Uhr mit Alex Freihaut

Was sollte ich auf jeden Fall tun, um selbstverantwortliches Lernen zu verhindern?

Interaktive Diskussion und Q&A

Tag 3 (6. Juni)

10:30 Uhr mit Alex Freihaut

KI als Didaktik-Assistenz bei der E-Learning Konzeption

Was kann LXT Authoring, was ChatGPT nicht kann?

11:30 Uhr mit Marina Dullinger (BMW Group) & Tobi Schnell

User Journey „Digital Boost“ bei BMW

Wie werden 80.000 Lernende zu Digitalisierungsprofis?

12:30 Uhr mit Estelle Ficinus

Schluss mit Content-Overload

Wie schütze ich meine Lernenden vor Überforderung?

13:30 Uhr mit Jan Foelsing

Die besten AI Uses Cases für die Personalentwicklung

Was ist bereits möglich?

14:30 Uhr mit Estelle Ficinus

Schluss mit Zertifizierungen für L&D-Rollen

Wie können L&D-Teams ihre eigene Weiterentwicklung nachhaltiger machen?

15:30 Uhr mit Insa Bäumker

Welche Bedeutung hat psychologische Sicherheit für das Lernen und wie kann ich sie fördern?

Interaktive Diskussion und Q&A

Wir freuen uns auf Dich!

Alex

Alex

  • Head of Customer Experience
Mirja

Mirja

  • Head of Learning Consulting
Insa Bäumker

Insa

  • Strategic PM & PO (L&D School)
Kai

Kai

  • Learning Consultant
Marc

Marc

  • Learning Consultant
Ady

Ady

  • CEO
Tobi

Tobias

  • Learning Consultant
Estelle

Estelle

  • Learning Consultant
Bernhard

Bernhard

  • Learning Consultant
Kathrin

Kathrin

  • Strategic Project Manager
Wilma Hartenfels

Wilma

  • Learning Consultant
Ingo Dorißen

Ingo

  • COO
Svenja

Svenja

  • Event & Campaign Specialist
Markus

Markus

  • Learning Consultant

… und unsere externen Expert:innen auf der Bühne

Nico

Nico Bitzer

Nico Bitzer ist Mitbegründer und CEO von Bots & People – dem Anbieter für digitale Weiterbildung in den Bereichen Automatisierung, KI und Low-Code-Technologien. Schon seit seiner Zeit bei PwC spezialisiert sich Nico auf digitale Transformationsberatung. Heute nutzt er sein tiefgründiges Know How in KI, Prozessautomatisierung sowie L&D bei der digitalen Transformation weltweit führender Unternehmen wie u.a. SAP, E.ON und Telekom.

Linh

Linh Grete

Unternehmerin, HR Top Voice und Podcasterin. Mit langjähriger Erfahrung im Bereich HR & Recruiting sowie mehreren Jahren im Marketing bringt sie nicht nur Expertise im Umgang mit Menschen, sondern auch eine gehörige Portion Kreativität mit. Ihre technische Expertise im Bereich Künstliche Intelligenz ergänzt das vielseitige Portfolio. Als Verfechterin der Zukunft der Arbeit spricht sie über Themen, die nicht nur für die Gegenwart, sondern auch für die Zukunft von großer Relevanz sind.
Darüber hinaus ist Linh die Gründerin und Geschäftsführerin des HR Collective, einer Bildungs- und Communityplattform, die die HR- & Recruiting Experten von morgen vernetzt, inspiriert und zukunftsfähig macht. Als Co-Host des Podcasts „HR not so serious“ spricht sie unverschönert über HR-Themen und teilt ihre Erfahrungen auch als Unternehmerin in diesem Bereich.

Jan

Jan Foelsing

New-Learning-Experte, Autor, Speaker, Tool-Nerd und Gründer des New Learning Labs. Von 2013 bis 2021 erforschte er in zwei BMBF-geförderten Projekten moderne Lernformate sowie digitalgestützte Zusammenarbeitstools als kollaborative Lernumgebungen.
Sein Ziel ist es, Lernen in Organisationen wirksamer fürs Business sowie für die Lernenden zu machen. Mit Leidenschaft erkundet und gestaltet er neue Lern- und Arbeitswelten nach dem Prinzip Learning by Doing. Das eLearning Journal bezeichnet ihn als einen der Bildungsvisionäre in Deutschland. Die Thinkers360 ernannten Jan zu einem der Top 20 Global Thought Leaders in EdTech 2022–2024.

Komm vorbei auf der LEARNTEC 2024 in Halle 2 Stand L10!

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