Teamwork in hybriden Teams
Ein neues Miteinander finden
In vielen Teams gibt es mittlerweile keine festgelegte Arbeitsform mehr. In sogenannten hybriden Teams wird mal im Homeoffice und mal im Unternehmen gearbeitet. Das stellt Führungskräfte vor ganz neue Herausforderungen. In diesem Videotraining leitet Dich Sandra Krönner, Trainerin für Führungskräfte und lebenswerte Organisationen, dabei an, ein echtes hybrides Team zu formen, das den permanenten Wechsel von einem ins andere Setting erfolgreich meistert.
Leadership
Leading others
Nach dem Training wissen Deine Teilnehmer,
- welche Arbeitshaltung und welcher Führungsstil beim hybriden Arbeiten wesentlich sind,
- welche Rolle Aufgabenart und Persönlichkeitstyp beim hybriden Arbeiten spielen,
- wie sie das Setting sinnvoll gestalten, sowohl online als auch offline.
Nach dem Training können Deine Teilnehmer
- den Teamzusammenhalt auch virtuell stärken,
- beiläufiges Lernen in ihren hybriden Teams etablieren,
- Konfliktlösung und Onboarding hybrid durchführen.
Bewusstsein schaffen
Veränderung begreifen
Verständnis füreinander entwickeln
Hybrides Teamwork gestalten
Verbindung schaffen
Einander unterstützen
Beiläufig voneinander lernen
Setting
Das Umfeld neugestalten – offline
Das Umfeld neugestalten – online
How-to
Konflikte hybrid austragen
Hybrides Onboarding
Beispielhafte Lernkarte
Du hast noch Fragen oder möchtest einen Testzugang?
Frag Kai oder Bernhard
Kai Prenner / Bernhard Fritz
Customer Happiness Manager